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金陵涂料為下半年的目標做了細化分解和責任到人

為提高工作效率,促使公司全年目標實現。2020年7月24日-25日,江蘇金陵特種涂料有限公司召開2020年上半年度述職報告會議。董事長戴海雄,首席顧問卞大榮及公司各中心管理干部參加本次會議。

董事長戴海雄作會議報告

    會議伊始,董事長戴海雄對2020年上半年經濟形勢進行了全面的分析,并對下半年工作規劃做了要求:全面優化生產工藝,減少非生產力員工比例;建立和完善全公司營銷體系、績效考核體系、產品研發體系、生產管理體系,推行IT信息化等管理。戴董勉勵全體管理干部練好內功,加強管理,提升核心競爭力,緊抓機遇,才能從高速發展轉向高速加高質量發展。

述職現場

    副總經理辛立文、各中心負責人及銷售精英分別做了2020年上半年的總結及下半年規劃的述職匯報,通過溝通交流,大家一方面學習了彼此的優點,發現了自己的不足;另一方面進一步明確了接下來的工作目標、思路以及行動計劃。

簽訂目標責任書

    為進一步夯實目標責任,確保各項工作落實到位。董事長戴海雄與公司各中心負責人及營銷系統負責人簽訂《目標責任書》,通過責任書加強考核檢查,提高公司全員的責任意識、效能意識,在思想上高度重視,把思想和行動統一到推動公司經營工作上。

    服務是產品銷售的一部分,沒有專業服務的產品必將被市場所拋棄。會議期間,為了進一步提高銷售精英的市場操作能力,強化銷售的產品服務意識,為銷售精英準備了水性工業漆、防腐蝕保護、機械社保涂料、防火涂料工藝及財務知識等多方面內容的培訓課程,把專業能力與銷售進行融合,強化品牌的服務意識,以專業品質爭得市場口碑,凝心聚力全力打造專業的一流團隊。

優秀員工頒獎現場

    金陵涂料去的成績離不開全體員工的努力和付出。會上,董事長戴海雄宣讀了2019年度優秀員工,并為其頒獎。戴董勉勵全體員工,奮斗是最亮麗的底色,希望大家做走在前列的奮斗者,開拓者,奉獻者,毫不畏懼地面對一切艱難險阻;快速提升個人能力,發揚工匠精神,精益求精,為公司發展增添色彩。

首席顧問卞大榮寄語

    古人說:“人之立身,所貴者惟在德行”。會議尾聲,金陵涂料首席顧問卞大榮先生在會上表示:希望大家認認真真做事、腳踏實地做人,團結一致,為公司的發展擴大貢獻自己的力量。


    2020年必將是迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務的一年。下半年公司的發展需要全體金陵人只爭朝夕,不負韶華,共同奮斗,共同進步,奔向更美好的未來,努力實現金陵夢!


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