職位責任:
1. 根據公司年度銷售計劃,努力完成公司分配的個人任務額;
2. 做好自己負責區域年度、季度、月份、每周的銷售計劃,并認真執行;
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銷售工程師新宇獎金:¥100元

工作地點:吉林省—長春市 

推薦有獎規則

【推薦賺錢職位的優勢】:
1. 推薦賺錢的職位,在搜索結果中,排在最前面。
2. 推薦賺錢的職位,在首頁急聘專區會放上一段時間。

【推薦賺錢規則】
推薦求職者成功入職后,推薦者將拿到60%入職獎金,被推薦的求職者也會拿到 40%入職獎金。

【自薦推薦賺錢】
自薦成功入職后,自薦人將獲得 100%的入職獎金。

【推薦賺錢方法】
1. 如何推薦賺錢?
點擊職位搜索頁的「推薦賺錢」,然后按照網上指引操作,將被推薦者的簡歷復制在網上和上傳附件即可。

2. 推薦求職者入職成功后,如何申請獎金?
求職者入職成功后,拔打新宇網客服熱線:0755-85242419 新宇網核實后,會發放獎金。

【自薦賺錢方法】
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點擊職位搜索頁的「申請職位」即可。
2. 自薦入職后,如何申請獎金?
自己入職成功后,拔打新宇網客服熱線:0755-85242419 新宇網核實后,會發放獎金。

【何時發獎】
被推薦人/自薦人,入職驗證成功后1個月內發獎。

【發獎流程】
經招聘者確認之后,由新宇網發獎。

 
招聘進行中,歡迎投遞簡歷,更新時間:2025-09-03
職位描述
"崗位職責:

職位責任:
1. 根據公司年度銷售計劃,努力完成公司分配的個人任務額;

2. 做好自己負責區域年度、季度、月份、每周的銷售計劃,并認真執行;

3. 認真查找和溝通,全面的挖掘本區域的重點客戶,并作好跟蹤計劃;

4. 做好老客戶的維護,積極開發新客戶,逐步提高本區域新客戶的開發率;

5. 及時在CRM系統錄入及更新銷售信息資料;

6. 完成公司臨時交辦的任務。

7. 有電力電源、通信電源、EPS及UPS供電和IT行業銷售經驗者優先。

"
聯系方式
招聘職位
招聘職位 招聘人數 工作地區 學歷要求 刷新日期 截至日期
光伏系統工程師 1人 吉林省—長春市 本科 2025-09-03 2025-10-03
電氣工程師 1人 吉林省—長春市 不限 2025-09-03 2025-10-03
銷售經理 1人 吉林省—長春市 技校 2025-09-03 2025-10-03
技術工程師 2人 吉林省—長春市 不限 2025-09-03 2025-10-03
銷售工程師 5人 吉林省—長春市 不限 2025-09-03 2025-10-03
公司簡介
"易達光電人才觀

天生我才必有用,人盡其才——易達光電的人才觀

1.“天生我才必有用,人盡其才”——給每個員工提供發揮才能的平臺。

不斷地完善長效的人才激勵機制,為員工打造創新的平臺。

公司人力資源開發和管理的目標是:充分發揮每位員工的潛能,揚長避短,引入崗位競爭機制,實現“能者上,不行則下;能者多得,不能者少得”的良性人才制度。

2.業績、能力、激情——人才的標準

業績——成功,為公司和自身創造財富

能力——自身能力,以及為公司帶來財富的社會資源

激情——責任心、上進心、團隊心和拼搏心

能力是基礎,業績是關鍵,激情是催化劑。根據人才標準實行差別管理,進行人才庫建設。

3.今天是人才,明天未必還是人才

科技創新日新月異,市場競爭非常激烈,今天是人才,明天就未必還是人才。易達光電人應該不斷地加強學習,提高自身素質,實現自我超越。

每一位易達光電員工都應該要有激情,要有自己的目標,與公司一起發展壯大。"
公司地圖
該公司沒有標注具體位置。
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