"崗位職責(zé)：

職位責(zé)任：
1.了解相關(guān)工程設(shè)計、安裝標(biāo)準(zhǔn)、熟悉AutoCAD、SW6、MS Word、MS Excel、MS Project等軟件操作、英文熟練、有設(shè)計院工作者優(yōu)先考慮。

2.男性，工程機(jī)械相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，3年以上化工容器及設(shè)備設(shè)計經(jīng)驗(yàn)；





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招聘職位	招聘人數(shù)	工作地區(qū)	學(xué)歷要求	刷新日期	截至日期
化工設(shè)備設(shè)計師	2人	北京市	本科	2025-09-07	2025-10-07
電氣設(shè)計師	3人	北京市	本科	2025-09-07	2025-10-07
土建結(jié)構(gòu)設(shè)計師	2人	北京市	本科	2025-09-07	2025-10-07

"北京眾聯(lián)盛化工工程有限公司是集工程項目可行性研究、工程設(shè)計、設(shè)備采購、建設(shè)工程總承包、工程項目管理、工程技術(shù)服務(wù)與管理服務(wù)為一體的工程公司。擁有中化人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門頒發(fā)的工程設(shè)計、工程總承包甲級資質(zhì)證書。



　　北京眾聯(lián)盛化工工程有限公司是由原北京中寰工程項目管理有限公司北方分公司、北京凱米克爾化工技術(shù)有限公司聯(lián)合組建而成的股份制民營化工工程公司。公司現(xiàn)有員工265人，其中教授級高級工程師5人，高級工程師48人，工程師及助理工程師123人，他們主要來自國家部屬設(shè)計院，長期從事設(shè)計工作。有豐富的工程設(shè)計經(jīng)驗(yàn)，較高的工程技術(shù)和工程項目管理水平，尤其在煉焦、煤氣凈化、焦?fàn)t煤氣制甲醇、直立爐和直立爐煤氣制甲醇、焦油加工等工程的建設(shè)、創(chuàng)新與發(fā)展方面取得了驕人的成績。在4.3m搗固焦?fàn)t、5.5m搗固焦?fàn)t、煤氣凈化、113m直立爐、焦?fàn)t氣制甲醇領(lǐng)域形成了自己的獨(dú)有技術(shù)。2008年3月4日公司自主開發(fā)的國內(nèi)第一座ZHJL5552D型搗固焦?fàn)t在山東鄒平一次裝煤試車成功，焦?fàn)t順利投入運(yùn)行各項指標(biāo)均達(dá)到設(shè)計要求。它標(biāo)志著一個寬炭化窒、薄爐墻的新型搗固焦?fàn)t的誕生，特別是采用雙集氣管配置徹底解決了長期困擾煉焦行業(yè)的裝煤消煙問題，為清潔生產(chǎn)創(chuàng)造清潔環(huán)境做出了巨大貢獻(xiàn)。



　　北京眾聯(lián)盛化工工程有限公司承擔(dān)設(shè)計的工程遍布山西、青海、陜西、新疆、內(nèi)蒙古、云南、四川、貴州、河北、山東、遼寧、江蘇等地，已投產(chǎn)的有水城鋼鐵公司1#、2#焦?fàn)t煤氣凈化系統(tǒng)大修工程、山東鄒平鐵雄焦化有限公司150萬噸/年焦化工程等工程，在建設(shè)中的有鄂爾多斯市榮程能源化工有限公司氣焦及甲醇聯(lián)產(chǎn)聯(lián)供工程、內(nèi)蒙古伊車集團(tuán)60萬噸/年蘭炭及炭化氣綜合利用工程、山西孝義歐羅福焦?fàn)t煤氣綜合利用工程、山西華安焦化工程等工程。目前，公司接連承接了一批大型焦化項目的設(shè)計合同其中僅采用ZHJL5552D型搗固焦?fàn)t的焦化工程就有15項之多，包括山東巨野鐵雄600萬噸/年焦化工程、山東臨沂恒昌130萬噸/年焦化工程，山西交口勝莊130萬噸/年焦化工程，山西長治南耀集團(tuán)130萬噸/年焦化工程。北京眾聯(lián)盛化工程有限公司與中國石化工程建設(shè)公司、中國寰球工程公司、北京首鋼國際工程技術(shù)有限公司、中石化寧波工程公司、Maison Worley Parsons等公司進(jìn)行了廣泛合作，參與了紹興120萬噸/年P(guān)TA工程，珠海120萬噸/年P(guān)TA工程，印度全年85萬噸/年焦化工程的設(shè)計工作。



　　北京眾聯(lián)盛化工程有限公司建有先進(jìn)的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)平臺體系和應(yīng)用體系。為滿足國際市場的需要，公司設(shè)計人員都能夠熟練地應(yīng)用SW-6設(shè)備計算軟件、PDS三維配管軟件、PROⅡ工藝計算軟件，CAESARⅡ應(yīng)力計算軟件等大型專業(yè)設(shè)計軟件，按照國際通用設(shè)計體制模式開展工程設(shè)計和工程項目管理。



　　公司領(lǐng)導(dǎo)層注重不斷學(xué)習(xí)管理理論，堅持經(jīng)常性的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)清建設(shè)市場的競爭形勢，發(fā)揮民營制企業(yè)的特有優(yōu)勢，重視基礎(chǔ)建設(shè)，技術(shù)開發(fā)工作。繼5.5m搗固焦?fàn)t開發(fā)成功之際，又組織優(yōu)秀技術(shù)人員投入到開發(fā)6m搗固焦?fàn)t的工作中，將吸納目前國際國內(nèi)煉焦焦?fàn)t最先進(jìn)的技術(shù)，配置最理想的環(huán)保設(shè)施，研發(fā)出新型的6m搗固焦?fàn)t。公司領(lǐng)導(dǎo)把人才看作是公司的主要資源，將人力資源開發(fā)當(dāng)作公司可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略措施，建立了具有以設(shè)計為主體的工程公司特色的人力資源引進(jìn)、招聘、培訓(xùn)、使用、考核和激勵機(jī)制。每年選送一批工程技術(shù)人員和管理人員到一些國內(nèi)知名的大型國際型工程公司參加國際工程項目的工作和培訓(xùn)，以此建立配套合理的專業(yè)隊伍和后備力量，形成具有不同層次、不同梯次的專業(yè)骨干和管理骨干，公司不僅擁有專業(yè)門類齊全、梯次結(jié)構(gòu)合理的人力資源，而且擁有一批經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)專家。



　　公司恪守質(zhì)量第一，信譽(yù)至上，誠信服務(wù)的宗旨，以客戶的要求為標(biāo)尺，以客戶的成功為目標(biāo)，努力創(chuàng)造更佳的工程產(chǎn)品，做好客戶騰飛的助推器。

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該公司沒有標(biāo)注具體位置。