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園藝技術(shù)員新宇獎金:¥100元

工作地點(diǎn):云南省 

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【何時發(fā)獎】
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【發(fā)獎流程】
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招聘進(jìn)行中,歡迎投遞簡歷,更新時間:2025-09-07
職位描述
具有技術(shù)員職稱,40歲以內(nèi),具有園藝、綠化管理養(yǎng)護(hù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。 
聯(lián)系方式
招聘職位
招聘職位 招聘人數(shù) 工作地區(qū) 學(xué)歷要求 刷新日期 截至日期
駕駛員 1人 云南省 不限 2025-09-07 2025-10-07
園藝技術(shù)員 2人 云南省 不限 2025-09-07 2025-10-07
技術(shù)員 2人 云南省 不限 2025-09-07 2025-10-07
公司簡介
云南晨昊建筑工程有限公司于二00九年五月十九日完成注冊正式掛牌成立,公司注冊資本一佰萬元,具有獨(dú)立的法人資格。現(xiàn)有干部職工75人,各類專業(yè)技術(shù)人員12人。主要從事高速公路養(yǎng)護(hù)、市政工程、建筑工程施工、金屬材料、建筑材料、塑料制品(塑料購物袋除外)的銷售。
公司自2009年5月19日成立以來,始終堅(jiān)持以“熱情服務(wù)、質(zhì)量第一、開拓創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)高效”的原則,勇于探索、創(chuàng)新,積極開拓市場,以不斷提高服務(wù)質(zhì)量,豐富產(chǎn)品種類,全力滿足公路建設(shè)行業(yè)的市場需求。
一、加快改革,加強(qiáng)管理,使企業(yè)逐步走向市場化、正規(guī)化、機(jī)械化。公司對經(jīng)營機(jī)制、組織機(jī)構(gòu)、管理方式進(jìn)行了全面改革,在經(jīng)營機(jī)制上實(shí)行目標(biāo)考核管理,對生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)行市場化統(tǒng)籌安排,加大目標(biāo)責(zé)任制的落實(shí)力度,推動生產(chǎn)經(jīng)營的健康發(fā)展。實(shí)行制度化、規(guī)范化管理,使生產(chǎn)經(jīng)營工作有章可循,嚴(yán)格規(guī)范。
公司始終堅(jiān)持“安全第一,用心服務(wù)”的經(jīng)營理念,積極貫徹學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)知識。在經(jīng)營管理過程中,加大了成本管理力度,降低費(fèi)用支出,提高產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量,提高經(jīng)營利潤。
二、加快發(fā)展,提高效率,保證公司各項(xiàng)工作順利運(yùn)行。提高公司職工隊(duì)伍素質(zhì),合理安排人員崗位,落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化管理,全面提升公司的綜合服務(wù)水平。
我們將以“科學(xué)管理、創(chuàng)新經(jīng)營、服務(wù)為主、面向社會”的發(fā)展思路,在加快自身發(fā)展的同時,能為社會提供更優(yōu)質(zhì)、更好的服務(wù)。

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